看護ルーで訪問看護ステーションの求人の取り扱いはある？

今回は転職サイト看護ルーで、訪問看護の求人の取り扱いはあるのか？

そして、どの様な内容で詳細が掲載されているのか？

ご紹介していきます。

 

そもそも、訪問看護の転職に興味があっても、一歩踏み出せない方もいらっしゃるのではないでしょうか？

 

今回は看護ルーで訪問看護、若しくは訪問看護ステーションの求人の取り扱われ方や、メリットなどをお話していくので参考にしてみてください。

 

看護ルーで訪問看護ステーションの求人の取り扱いは？

 

 

 

2023年9月現在、4495件の訪問看護の求人が掲載されており、看護師の方々が自分に合った条件で仕事を見つける手助けをしてくれます。

 

基本的には看護ルーのアドバイザーに条件などを伝える事が基本ですが、サイト内でも色々と検索をしたり登録をすることが出来ます。

 

求人情報は、さまざまな条件で絞り込み検索が可能で、たとえば日勤のみの勤務、土日休みのシフト、月給30万円以上の給与条件など、自身の希望に合わせた求人を見つけることができます。

この絞り込み検索機能を活用することで、求人情報を簡単にフィルタリングし、理想の職場を見つけやすくなります。

 

さらに、新着求人情報をいち早く受け取るために、LINEまたはメールで登録することもできます。

このサービスに登録すれば、最新の求人情報が直接通知されるため、求職活動をスムーズに進めることができます。

新たな求人情報を待つことなく、いつでも最新の情報を手に入れることができます。

 

求職者が特に働きたい地域を設定し、こだわりの条件を「訪問看護」に指定することで、その地域や条件に合致する新着求人を受け取ることができます。

 

また、保存した条件での再検索も可能。

看護ルーに登録する事で、希望に合った訪問看護の求人情報を見逃す心配が少なくなり、より効率的に求職活動を進めることができます。

 

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看護ルーの訪問看護の求人の内容は？

 

 

 

まず、訪問看護の仕事に興味を持っている方々には、以下のような条件から選択肢が広がっています。

 

求人情報には、給与や手当に関する詳細も記載されています。

具体的な条件は、各求人によって異なりますが、以下は一般的な項目です。

 

また、年間休日についても様々な選択肢があります。

例えば：

 

残業の有無や昇給・賞与についても各求人で異なる条件が提示されています。

応募要件に関しては、正看護師の資格を持つ方や運転免許証（AT可）を持つ方など、求人によって異なる条件があります。

応募時には自身の資格や条件に合った求人を選ぶことができます。

 

仕事内容は訪問看護ステーションでの看護業務全般を包括しており、以下のような業務が含まれます

 

訪問看護は患者様の健康をサポートし、その生活の質を向上させる重要な役割を果たす仕事です。

看護ルーでは、こうした求人情報を豊富に提供し、看護師の皆さんが自分に合った職場を見つけられるようサポートしています。

 

詳細な情報や応募方法は、看護ルーの公式ウェブサイトや、アドバイザーに伝える事で確認できます。

求職活動の際には、自身の希望条件やスキルに合わせて求人を検討し、理想のキャリアを築いていく手助けとしてご利用ください。

 

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看護ルーで訪問看護の求人を紹介してもらうメリット

 

 

 

自分で探したり、ハローワークを活用するのも良いですが、看護ルーならではのメリットがあるので、ご紹介していきます。

 

 

詳細な給与形態の把握と交渉

 

看護ルーを通じて訪問看護の求人情報を受け取ることで、給与形態について詳細な情報を簡単に入手できます。

例えば、基本給、職務手当、資格手当、ライフプラン手当、訪看特別調整手当、オンコール手当などの給与要素が明確に示されています。

これにより、自分の希望条件に合った給与条件を見つけやすくなります。

 

「求人情報と実際に働いた時の給料が違った！」なんてことになっては大変ですよね？

 

看護ルーを通じて応募する際に、給与に関する確認や交渉をしてもらう事も出来ますので安心して転職活動が出来ます。

自分のスキルや経験に応じて交渉し、より魅力的な給与を獲得することが可能で、新しい職場で訪問看護の仕事に取り組むことができます。

 

 

福利厚生の詳細情報

 

 

 

例えば、育児休業制度や育児のための短時間勤務制度が提供されているかどうか、年間休日や有給休暇の取得条件などが明示されています。

これにより、家庭との両立やワークライフバランスを重視する看護師の方々にとって、福利厚生面での選択肢を比較しやすくなります。

看護ルーを通じてこれらの情報を確認することで、家庭との調和を実現しやすい職場を見つけることができます。

 

 

残業の有無の把握

 

残業の有無は、働く看護師にとって重要なポイントの一つです。

訪問看護の業務においても、残業の有無は労働環境やワークライフバランスに大きな影響を与えます。

 

看護ルーを通じて求人情報を受け取る際に、残業の有無について明示された情報を確認できます。

また、看護ルーのアドバイザーに「本当に残業は無いの？」と確認する事も出来ます。

残業が少ない、若しくは残業の無い職場を選ぶことで、仕事とプライベートの両立がしやすくなります。

 

看護ルーは、看護師の方々が自分に合った訪問看護の求人情報を受け取り、理想の職場を見つけるための転職サイトです。

詳細な情報を簡単に入手し、自分のニーズに合った選択をすることで、充実したキャリアを築く一歩を踏み出すことができますね。

 

因みにですが、訪問看護の場合ほとんど夜勤はありません。

 

 

 

看護ルーでの訪問看護の応募後のフロー

 

 

 

これらのステップを順に進めることで、希望する訪問看護の職場にスムーズに応募し、内定を獲得することができます。

 

STEP1: 問い合わせ

最初のステップは、看護ルーのウェブサイトで提供される「カンタン30秒　無料ご利用フォーム」で登録をします。

このフォームに必要事項を入力し、「申し込む」ボタンをクリック。

このステップで、あなたの基本情報を提供することから始まります。

 

STEP2: 希望条件の確認

問い合わせを受けた看護ルーの担当者から、連絡がきます。

この連絡において、現在の状況や転職のご希望、希望する訪問看護の条件などを詳しく伝えましょう。

また、問い合わせ時に希望した求人情報と合わせて、LINEやメールを通じてご希望に合った求人をご紹介してくれます。

このステップでは、あなたの希望条件に合った訪問看護の求人情報を受け取り、検討することができます。

 

STEP3: 応募

気になる求人が見つかったら、応募のために次のステップに進みます。

具体的な応募の手続きについては、看護ルーの担当者に任せましょう。

担当者は、応募に関するサポートやアドバイスを提供し、スムーズな応募プロセスをサポートしてくれます。

 

STEP4: 書類選考・面接

応募が受理されたら、書類選考や面接の段階に進むことになります。

応募先に合わせて、看護ルーから履歴書の作成や面接対策に関するサポートが提供されます。

面接日の調整なども、看護ルーの担当者に任せておけば大丈夫です。

このステップでは、自身をアピールし、求人先の担当者との面接を通じて職場への適性をアピールします。

 

STEP5: 内定

面接を終えた後、応募先から内定通知を受け取ります。

内定通知を受けたら、まずはおめでとうございますと担当者から祝福の言葉がもらえるでしょう。

その後、労働条件（雇用内容、勤務時間、給与など）を詳細に確認し、内定承諾の手続きを行います。

入職日の調整やその他の相談事項がある場合、看護ルーの担当者に遠慮せず相談しましょう。

 

このステップで、訪問看護の仕事に対する具体的なスタートの準備が整います。

 

看護ルーを通じた訪問看護の応募プロセスは、スムーズで効率的な方法で理想の職場を見つける手助けとなります。

応募から内定までのステップを確実に進め、訪問看護のキャリアを成功に導く事でしょう。

 

 

 

まとめ

 

看護ルーで訪問看護として転職する際の事をお話していきました。

 

訪問看護は殆ど夜勤がなく、日勤がメインです。

夜勤がない働き方のわりに給与が高いのも訪問看護師の特徴。

病院看護師と比較して生活リズムが安定しやすいという大きな利点があります。

 

夜勤勤務に抵抗がある方や夜勤の健康への影響を気にする方にとって特におすすめの職場環境だといえますね。

 

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